Kauno rajono savivaldybė ieško direktorių ir vyriausiųjų specialistų

Kaip nurodo rajono savivaldybės administracija, pretendentai turėtų iki vasario 17 dienos pateikti prašymą dalyvauti konkurse bei kitus dokumentus, o biuro direktoriaus atlyginimas siekia – 1,59 – 1,7 pareiginės algos koeficiento.

Šių metų sausio 2-ąją LR Socialinės apsaugos ir darbo ministerija paskelbė: „Pareiginė alga apskaičiuojama, pareiginės algos koeficientą padauginus iš pareiginės algos (atlyginimo) bazinio dydžio (1785,4 EUR).“

Pažymėtina, jog reikia direktoriaus ir rajono savivaldybės įsteigtai biudžetinei įstaigai – Garliavos lopšeliui – darželiui „Obelėlė“. Šiuo atveju konkursą laimėjusiojo švietimo ir ugdymo sektoriaus darbuotojo pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas - 2,1954 – 2,2156. Atitinkantys kvalifikacinius reikalavimus, pateikę visus reikiamus dokumentus bei gavę palankius vertinimus, pretendentai (konkurso dalyviai) galės varžytis kovo 5 dieną vyksiančioje atrankoje.

Skelbdama detalią informaciją, Kauno rajono savivaldybės administracija tuo pačiu primena, jog „pretendentai, kurie yra pateikę konkurso organizatoriui dokumentus dalyvauti konkurse, suderinę su vadovaujančiu Kauno r. Garliavos lopšeliui-darželiui „Obelėlė“ asmeniu, iki atrankos turi susipažinti su švietimo įstaigos veikla, poreikiais ir gali pristatyti tiesiogiai arba nuotoliniu būdu švietimo įstaigos bendruomenei vadovavimo švietimo įstaigai gaires. Pretendentai gali lankytis švietimo įstaigoje (ne ilgiau kaip 3 darbo dienas), tiesiogiai arba nuotoliniu būdu bendrauti su darbuotojais, ugdytiniais (dalyvaujant mokytojams ar švietimo pagalbos specialistams) netrikdydami švietimo įstaigos veiklos. Nesilankymas švietimo įstaigoje nelaikomas nustatytos tvarkos pažeidimu ir pretendento vertinimui įtakos neturi“.

Kita atranka numatoma surasti tinkamiausią darbuotoją eiti Kauno rajono savivaldybės administracijos Infrastruktūros plėtros skyriaus vyriausiojo specialisto pareigas. Jas užėmusiam specialistui, apmokant už darbą, pareiginės algos koeficientas - 1,5.

Taip pat rajono savivaldybės administracija siūlo darbą ir norinčiam bei gebančiam dirbti būsimam Socialinės paramos skyriaus vyriausiajam specialistui (atvejo vadybininkui). Skaičiuojant kas mėnesį jo atlyginimą už darbą, bus taikomas pareiginės algos koeficientas 1,15.

Kauno rajono savivaldybės administracija pasirengusi priimti dirbti dar vieną kvalifikuotą specialistą Biudžeto ir finansų skyriuje (pareiginės algos koeficientas - 1,5).