Siekiant mažinti šešėlinę ekonomiką, Lietuvoje vėl gaivinama idėja apriboti atsiskaitymus grynaisiais.
Valstybinė darbo inspekcija (VDI) rekomenduoja darbdaviams nustatyti prievolę dirbantiesiems darbo užmokestį ir kitas su juo susijusias išmokas mokėti pavedant į darbuotojo sąskaitą, o ne grynaisiais.
Toks siūlymas atsirado VDI atlikus Darbo kodekso teisinio reguliavimo stebėseną.
VDI siūlymai trečiadienį bus pristatyti ir aptariami Seimo Socialinių reikalų ir darbo komitete.
VDI aiškina, kad atlyginimų mokėjimą grynaisiais norima uždrausti siekiant stiprinti darbuotojų teisę į skaidrų ir teisingą apmokėjimą už darbą.
Taip pat siūloma darbdavį įpareigoti iki darbo dienos darbovietėje pabaigos įtraukti į darbo laiko apskaitą darbuotojo faktiškai dirbtus viršvalandžius, darbo laiką per šventes ar poilsio dieną, naktį ar papildomą darbą.
Numatomas ir įpareigojimas darbuotojui – įsidarbinant pas antrą darbdavį, jis privalėtų pateikti dokumentus, kuriuose turi būti nurodyta su pirmuoju darbdaviu sulygta darbo laiko norma bei darbo pradžios ir pabaigos laikas.
