Užimtumo tarnyba (UT) prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos praneša, kad darbo skelbimuose stebimas išaugęs sezoninis mokinių poreikis. Vasaros sezonui artėjant, įmonės intensyviau ieško papildomo personalo kvalifikacijos nereikalaujantiems darbams.
Moksleiviams tinkamų darbo pasiūlymų jau skelbta 34 savivaldybėse. Daugiausiai – Palangoje (42), Vilniaus mieste (27) ir Trakuose (25).
Pasak UT atstovės Mildos Jankauskienės, moksleiviams darbo pasiūlymų skaičius šiemet pasiekė net 550, – tiek darbo skelbimuose Užimtumo tarnybos platformoje darbdaviai pažymėjo, kad įdarbintų mokinius. Per keturis mėnesius pernai fiksuota 300 laisvų darbo vietų, o daugiausiai prieš dvejus metus – 756.
Kas ketvirtas darbo pasiūlymas šiais metais – apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų teikimo (27,3 proc.), kas šeštas (16 proc.) prekybos įmonėse. Daugiau darbo jėgos reikia ir apdirbamosios gamybos, transporto, saugojimo, administracinės, aptarnavimo veiklos, žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės bendrovėms.
„Samdos tempai, artėjant vasaros sezonui, tikrai įsibėgėja. Apgyvendinimo ir maitinimo įmonės jau antrus metus nuo ankstyvo pavasario pradeda formuoti komandas, kad užtikrintų nenutrūkstamą paslaugų teikimą. Besimokančio jaunimo darbo paklausa taip pat auga, ypač Palangoje prekybos, maitinimo ir apgyvendinimo srityse. Kasmet darbo pasiūlymų moksleiviams pikas – gegužė ir birželio pirmoji pusė. Panašių tendencijų tikimasi ir šiemet“, – sakė Užimtumo tarnybos Paslaugų departamento patarėja Inga Nomeikienė.
Iš balandį pateiktų darbo skelbimų daugiausiai pasirinkimų yra norintiems dirbti padavėjais (29), virtuvės pagalbininkais (16), barmenais (11), pardavėjais (7), pagalbiniais apželdinimo darbininkais (7), pagalbiniais sodininkystės ir daržininkystės ūkio darbininkais (7). Moksleiviams taip pat siūloma dirbti nekvalifikuotais apdirbimo pramonės darbininkais, valytojais, pagalbiniais darbininkais, kambarinėmis.
Anot I. Nomeikienės, darbdaviai dažniau pageidauja įdarbinti pilnametystės sulaukusius mokinius. Priimti dirbti nepilnamečius dažniausiai neskatina griežtesni reikalavimai įdarbinant jaunesnio amžiaus mokinius – darbo laiko, darbo sąlygų ribojimai.
Internetiniuose seminaruose „Moksleivių vasaros darbas – ką turiu žinoti?“ kartu su Valstybinės darbo inspekcijos atstovais pristatomi reikalingi darbo įgūdžiai ir galiojantys teisės aktai, reglamentuojantys moksleivių darbą vasarą.
Iki birželio 1 d. Užimtumo tarnyba vykdo darbdavių bei mokinių apklausas, kiek potencialių darbo vietų įmonės ketina pasiūlyti mokiniams, ir kiek besimokančio jaunimo norėtų dirbti. Tarpiniai rezultatai rodo, kad anketose darbdaviai nurodė 221 darbo poziciją, kurioje galėtų dirbti moksleiviai, ir jau registravosi 331 šalies moksleivis / studentas, norintis dirbti vasarą.
Vidutinis moksleiviams siūlomas darbo užmokestis – 1420 Eur/mėn. prieš mokesčius. Norintiems padirbėti padavėjais darbdaviai vidutiniškai mokėtų 1181 Eur/mėn., barmenams – 1248 Eur/mėn., virtuvės pagalbininkams – 1289 Eur/mėn. Ieškantiems skalbėjo, lygintojo, produktų rūšiuotojo ar automobilių stiklų plovėjo, prekybos salės darbuotojo darbo siūlomas minimalus ar keliais eurais didesnis už jį atlygis (1038-1050 Eur).
Pastarųjų dvejų metų „Sodra“ duomenys rodo, kad vasarą daugiausiai mokinių iki 18 metų dirbo liepos mėnesiais: 2024 m. – 8 tūkst., 2023 m. – 7,7 tūkst., mažiausiai – birželio: 2024 m. – 5,5 tūkst., 2023 m – 5,8 tūkst.
